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Daoust Interim vous propose des solutions RH flexibles et sur mesure. Nous sélectionnons les candidats selon vos critères, pour des missions de tous types de durées et dans tous types de secteur.

L’intérim, c’est quoi ?

L’intérim est la mise à disposition de travailleurs temporaires par Daoust auprès d’entreprises clientes.

Dans ce processus, 2 contrats sont signés :

  1. Un contrat de travail entre l’intérimaire et Daoust (Daoust est donc l’employeur).
  2. Une offre commerciale entre l’entreprise cliente et Daoust.

Le statut d’intérimaire ne change rien aux droits légaux du travailleur : il bénéficie des mêmes droits que vos employés.

2 façons de faire appel à nous :

  • Sélection complète : nous sélectionnons les candidats selon vos critères et nous nous occupons de tout le suivi
  • Payroll : vous sélectionnez votre ou vos candidats et nous nous chargeons du reste.
    Ce service vous permet de bénéficier de coefficients avantageux !

Dans les 2 cas, nous nous chargeons intégralement de toutes les contraintes contractuelles et administratives : contrats, documents sociaux, paiements, gestion de congés, etc.

Combien ça coûte ?

Le taux de facturation en intérim se calcule en multipliant le salaire horaire brut de l’intérimaire par un coefficient qui varie en fonction des profils demandés. A cela s’ajoutent certains frais (Dimona, etc).

Vous recherchez un ou plusieurs intérimaires ?
Contactez votre JobCenter Daoust le plus proche en cliquant ici !

Daoust Interim en chiffres

50% DE NOS INTÉRIMAIRES DÉCROCHENT UN EMPLOI FIXE À MOYEN TERME
205 NATIONALITÉS DIFFÉRENTES MISE AU TRAVAIL EN INTERIM
+40.000 TRAVAILLEURS (EMPLOYÉS OU OUVRIER)
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